关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-31 惩罚在某种程序上也是教育。因此，有效而又（）运用惩罚手段，也是激励员工的一种重要手段。 A: A公平地 B: B合理地 C: C公正地 D: D公开地 惩罚在某种程序上也是教育。因此，有效而又（）运用惩罚手段，也是激励员工的一种重要手段。A: A公平地B: B合理地C: C公正地D: D公开地 答案： 查看 举一反三 惩罚在某种程序上也是教育。因此，有效而又（）运用惩罚手段，也是激励员工的一种重要手段。 A: A公平地 B: B合理地 C: C公正地 D: D公开地 【判断题】惩罚也是一种教育手段 惩罚是教育的最主要的也是最有效的手段。（） 对于班主任来说，惩罚手段与奖励手段一样重要。行使教育惩罚关键是把握好合理、适度、_________、公平的尺度。 惩罚也是一种激励 。
