职业生涯规划中岗位(或职业)选择的重要条件是()。
A: 本组织的发展战略
B: 用人机制
C: 用人标准
D: 技术标准
A: 本组织的发展战略
B: 用人机制
C: 用人标准
D: 技术标准
举一反三
- （）是一个劳动者与职业岗位相互选择、相互适应的过程。 A: 职业生涯选择 B: 职业生涯规划 C: 职业生涯发展 D: 职业生涯管理
- 在职业生涯规划工具中，组织在开展员工职业生涯规划之前编制的参考性文本，向员工提供职业生涯规划相关理论、岗位信息、规划方法和工具的介绍是（） A: 职业生涯发展文件 B: 职业生涯规划表 C: 职业生涯规划指导手册 D: 职业生涯规划方案
- 在进行职业生涯规划与管理中，职业生涯发展策略包括（） A: 关键成就因素分析 B: 职业生涯发展文件 C: 职业发展能力提升 D: 职业发展成功标准
- 【判断题】职业生涯规划是指人们对职业生涯的规划和安排,包括个人职业生涯规划与组织职业生涯规划
- 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（） A: 关键问题分析 B: 职业发展周期 C: 职业发展能力提升 D: 职业发展方案