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  • 2022-06-10
    企业信息化过程的人才需求标准是()。
    A: IT技术人才
    B: 企业管理人才
    C: 既懂IT技术又有管理才能的复合型人才
    D: 企业行政人才
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    举一反三

    • 企业所需人才类型有() A: 技术型人才 B: 经营管理型人才 C: 政工型人才 D: 行政管理人才 E: 人事干部
    • 建造师是一种复合型人才,复合型人才指 A: 懂管理 B: 懂技术 C: 懂经济 D: 懂法规
    • 创业团队的人才结构是( ) A: 管理型人才、营销型人才、技术型人才 B: 管理型人才、全面型人才、技术型人才 C: 理智型人才、营销型人才、技术型人才 D: 管理型人才、营销型人才、忠诚型人才
    • 从社会人才结构来看,人才类型除了有工程师型人才、技术型人才、技能型人才外,还有()。 A: 复合型人才 B: 学术型人才 C: 研究型人才 D: 管理型人才
    • ()通常是企业组织变革的推动者。 A: 高级管理知识型人才 B: 中级管理知识型人才 C: 高级技术知识型人才 D: 中级技术知识型人才

    热门题目

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    • 分析下列程序段中内循环共执行的次数是 int i,j; for(i=4;i>0;i--) for(j=0;j<5;j++) {...}
    • 虽然道德使法律成为可能,但法律本身的特性决定了它不可能达到一种解决所有问题的完美道德境界,因此立法者只能是最大限度的完善法律,来追求完善的法律。
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    • 材料1  《孟子》曰:“天下之本在国,国之本在家”。司马光告诉人们“《家范》比《资治通鉴》更重要,因为家风是世风之基”。千年来,我国共出版家风类专著120多部,有北齐颜之推《颜氏家训》、宋代朱熹《家训》、晚清曾国藩《家书》……历史表明:“一家仁,一国兴仁;一家德,一国兴德”“家风正则后代正,则源头正,则国正”。 ——摘自《学习时报》(2015年8月24日) 材料2  习近平在中共中央、国务院2015年春节团拜会讲话中指出:“家庭是社会的基本细胞,是人生的第一所学校。不论时代发生多大变化,不论生活格局发生多大变化,我们都要重视家庭建设,注重家庭、注重家教、注重家风,紧密结合培育和弘扬社会主义核心价值观,发扬光大中华民族传统家庭美德,促进家庭和睦,促进亲人相亲相爱,促进下一代健康成长,促进老年人老有所养,使千千万万个家庭成为国家发展、民族进步、社会和谐的重要基点。” ——摘编自《京华时报》(2015年2月18日) 问题:结合材料,谈谈传承和弘扬良好家风有哪些社会意义?(20.0分)
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