组织管理的成效如何，取决于领导者的领导方式是否得当。领导者发动下属讨论，共同商议，集思广益，然后作出决策的领导方式属于（）。
举一反三
- 组织管理的成效如何，取决于领导者的领导方式是否得当。领导者发动下属讨论，共同商议，集思广益，然后作出决策的领导方式属于（）。 A: 民主型领导 B: 集权型领导 C: 放任型领导 D: 自由型领导
- 组织管理的成效如何，取决于领导者的领导方式是否得当。领导者发动下属讨论，共同商议，集思广益，然后作出决策的领导方式属于（）。 A: A民主型领导 B: B集权型领导 C: C放任型领导 D: D自由型领导
- 领导方式是领导过程中领导者、被领导者及其作用对象相结合的具体形式。组织管理的成效如何，取决于领导者的领导方式是否得当。（)
- 领导者发动下属讨论，共同商量，集思广益，然后决策的领导类型是（） A: 、专权型领导 B: 、民主型领导 C: 、放任型领导 D: 、开发型领导 E: 、自主型领导
- 领导者发动下属参与讨论、共同商量、集思广益，然后进行决策属于（）领导方式。 A: 集权型 B: 放任型 C: 民主型 D: 随意型