目前大家公认的现代人力资源概念，是由管理大师彼得·德鲁克(PeterDrucker)于1954年在其名著《管理实践》一书中首先提出并正式加以明确界定的。()
举一反三
- 目前,我们普遍所理解的人力资源概念,是由管理大师彼得•德鲁克于1954年在其著作《管理实践》中正式提出并加以明确界定的
- 目标管理这一概念是由美国管理大师彼得·德鲁克（Peter F．Drucker）于1954年在 其名著《管理实践》中最先提出了“目标管理”的概念。 A: 正确 B: 错误
- 目前所理解的人力资源概念，是由（ ）在其《管理实践》一书中首先正式提出并加以明确界定的。 A: 贝克尔 B: 德鲁克 C: 迈尔斯 D: 舒尔茨
- 美国管理大师彼得，德鲁克于 1964 年在其名著《管理实践》中最先提出了“目标管理” 的概念
- 我们目前所理解的“人力资源”概念的人是（ ）于1954年在其名著《管理实践》中首先正式提出并加以明确界定的。