• 2022-07-28
    在人员甄选过程中,以事业的需要、岗位的空缺为出发点,根据岗位对人员的资格要求来选用人员,这体现了人员甄选中的()。
    A: A因事择人原则
    B: B人职匹配原则
    C: C用人所长原则
    D: D德才兼备原则
  • A

    内容

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      “金无足赤、人无完人”提现在人员甄选的原则上是( ) A: 用人所长原则 B: 人事动态平衡原则 C: 因事择人原则 D: 因材器用原则

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      ‍招聘应以实际工作需要和岗位空缺情况为前提,根据岗位对任职者的资格要求选用人员,是招聘应遵循的( )。‎ A: 因事择人原则 B: 公开公平公正原则 C: 竞争择优原则 D: 效率优先原则

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      “金无足赤,人无完人”体现在人员甄选上的原则是() A: 用人所长原则 B: 因材器用原则 C: 因事择人原则 D: 人事动态平衡原则

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      根据人的能力和素质不同,去安排不同要求的工作是人员配备的()。 A: 因事择人原则 B: 因材器用原则 C: 用人所长原则 D: 德才兼备原则

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      6.招聘的原则包括哪些? A: 因事择人的原则 B: 能级对应的原则 C: 德才兼备原则 D: 用人所长原则 E: “宁缺毋滥”原则