《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》适用于产生职业病危害的用人单位对其工作场所进行职业病危害因素申报及其管理。
举一反三
- 依据《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》（安监总厅安健[2015]16号），用人单位应当建立职业病危害因素定期检测档案，并纳入其职业卫生档案体系。
- 根据《职业病防治法》，用人单位应（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。 A: 定期 B: 不定期 C: 每月
- 根据《职业病防治法》，用人单位应（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。 A: 定期 B: 不定期 C: 每月
- 根据《职业病防治法》，用人单位应（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。 A: A定期 B: B不定期 C: C每月
- 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果