根据《职工带薪休假条例》，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（)支付年休假工资报酬。
A: A.50%
B: B.150%
C: C.200%
D: D.300%
A: A.50%
B: B.150%
C: C.200%
D: D.300%
举一反三
- 根据《职工带薪年休假条例》，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的()支付年休假工资报酬。 A: 50% B: 150% C: 200% D: 300%
- 根据《职工带薪年休假条例》，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。 A: 50% B: 150% C: 200% D: 300%
- 根据《职工带薪休假条例》，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。 A: 50% B: 150% C: 200% D: 300%
- 1. 根据《职工带薪年休假条例》，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的（）支付年休假工资报酬。
- 对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的()支付年休假工资报酬。 A: 100% B: 200% C: 300% D: 500%