施工企业编制年度培训计划可以用部署型或规划型计划，通常需要拟定等内容（）
A: 培训项目
B: 培训对象
C: 培训内容
D: 培训方法
E: 培训教师
A: 培训项目
B: 培训对象
C: 培训内容
D: 培训方法
E: 培训教师
举一反三
- 施工企业编制年度培训计划可以用部署型或规划型计划，通常需要拟定()等内容 A: 培训项目 B: 培训对象 C: 培训内容 D: 培训方法 E: 培训教室
- 一份完整的培训计划通常包括（） A: 培训目标 B: 培训对象 C: 培训时间 D: 培训内容 E: 培训安排 F: 培训要求
- 企业的培训计划应包括以下哪些内容？（） A: 培训对象 B: 培训内容 C: 授课者 D: 培训时间 E: 培训目的
- （ ）主要是根据企业经营战略和经营目标、企业人力资源规划、员工绩效考核结果和本企业实际情况等制定 A.专题培训计划 B.晋升培训计划 C.外派培训计划 D.年度培训计划 A: 专题培训计划 B: 晋升培训计划 C: 外派培训计划 D: 年度培训计划
- 年度培训总体计划的内容要素包括（）。 A: 保障措施 B: 培训内容 C: 培训目的、目标 D: 培训经费预算 E: 培训需求