美国企业文化的模式是（）
A: 突出个人能力，强调理性主义管理
B: 重视团队精神
C: 重视职工参与管理
D: 家族式管理
A: 突出个人能力，强调理性主义管理
B: 重视团队精神
C: 重视职工参与管理
D: 家族式管理
举一反三
- 台湾、香港、澳门以及海外华人、华侨开办的企业，其企业文化模式一般是（） A: 突出个人能力，强调理性主义管理 B: 建设团队精神 C: 重视职工参与管理 D: 企业家族化
- 台湾、香港、澳门以及海外华人、华侨开办的企业，其企业文化模式一般是（） A: A突出个人能力，强调理性主义管理 B: B建设团队精神 C: C重视职工参与管理 D: D企业家族化
- 日本*企业文化的特征是（）。 A: 突出个人能力 B: 重视团队精神的发挥 C: 强调理性主义 D: 重视员工的“参与管理”
- 欧洲国家企业文化的主要特征有（）. A: 强调理性主义和创新、竞争精神。 B: 重视员工的参与管理 C: 自由、平等精神 D: 突出个人能力 E: 实用主义
- 欧洲企业文化的特征主要有（）。 A: 强调经营理念的重要性 B: 重视团队精神的发挥 C: 强调理性主义 D: 重视员工参与管理