绩效管理是（ ）的核心。
A: 团队管理
B: 薪酬体系
C: 财务管理
D: 人力资源管理
A: 团队管理
B: 薪酬体系
C: 财务管理
D: 人力资源管理
D
举一反三
内容
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人力资源管理中,核心和关键是( ) A: 绩效计划 B: 绩效管理 C: 薪酬管理 D: 绩效改进 E: 绩效运用
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人力资源管理的内容包括（） A: 人力资源规划 B: 招聘选拔 C: 绩效管理 D: 薪酬管理 E: 工作分析
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企业资源规划（ERP），主要包含哪些核心资源管理？? 财务管理|物流管理|人力资源管理|权限管理
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人力资源管理基本职能体现在( )等。 A: 人力资源规划 B: 绩效管理 C: 薪酬管理 D: 工作分析与组织设计
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人力资源管理的基本业务，包括（）。 A: 培训管理 B: 绩效管理 C: 招聘管理 D: 薪酬管理