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  • 2021-04-14
    绩效评估主要是员工的( )对员工自己工作状况和工作结果的评估
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    举一反三

    • 绩效评估主要是对员工的()。 A: 工作结果 B: 工作行为 C: 社会效应
    • 绩效管理侧重于对员工工作结果的判断和评估
    • 员工绩效评估的方法可以分为员工特征导向的评估、行为方法导向的评估和工作结果导向的评估。( )
    • 依据职位标准对员工的工作状况和工作结果进行考察、测定和评价的过程是______ A: 绩效评估 B: 业绩鉴定 C: 绩效说明 D: 绩效考核
    • 对员工的绩效评估标准主要可分为业绩评估指标、工作态度评估指标和()评估指标。 A: 工作强度 B: 工作性质 C: 工作责任 D: 工作能力

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