创建团队的过程有哪几个阶段（）。
A: A准备工作
B: B创造工作条件
C: C团队形成阶段
D: D提供持续支持
A: A准备工作
B: B创造工作条件
C: C团队形成阶段
D: D提供持续支持
举一反三
- 创建团队的过程包括（）。 A: 准备工作 B: 创造工作条件 C: 团队形成阶段 D: 提供持续支持
- 创建高效能团队的工作步骤（ ） A: 准备工作 B: 创造条件 C: 形成团队 D: 提供持续支持 E: 以上都是
- 在创建团队的过程中，确定团队成员，成员理解和接受团队使命和目标，最后在组织中正式宣布团队的使命和责任，这属于（）阶段。 A: 准备工作 B: 团队形成 C: 创造工作条件 D: 提供持续的支持
- 设计有效团队的步骤是（）。 A: 准备工作→组建团队→“在线帮助”→创造工作条件 B: 准备工作→创造工作条件→组建团队→“在线帮助” C: 准备工作→组建团队→创造工作条件→“在线帮助” D: 准备工作→创造工作条件→“在线帮助”→组建团队
- 【单选题】在团队发展的5个阶段中,()的特征是:团队成员开始协同工作,并调整各自的工作习惯和行为来支持团队,团队成员开始相互信任,项目经理能够得到团队的认可。 A: 形成阶段 B: 震荡阶段 C: 发挥阶段 D: 规范阶段