甲公司为一家冰箱生产企业，2013年7月，甲公司当月应发公司100万元，其中：生产部门直接生产人员工资50万元；生产部门管理人员工资10万元；公司管理部门人员工资18万元；公司专设产品销售机构人员工资5万元；建造厂房人员工资11万元；内部开发专利权人员工资6万元。要求：请做出上述业务的会计分录。
举一反三
- 2018年6月30日,宏达公司当月应发工资2000万元,其中:生产部门直接生产人员工资1000万元,生产部门管理人员工资200万元,公司管理部门人员工资360万元,公司专设产品销售机构人员工资100万元,建造厂房人员工资220万元,无形资产开发人员工资120万元。公司分别按照职工工资总额的2%和2.5%计提工会经费和职工教育经费;6月30日,计提应上交上级工会的工会经费;7月5日,申报交纳应上交上级工会的工会经费;7月6日,签发转账支票,把留存企业的工会经费拔付给本单位的工会组织;7月26日,通过电汇方式,向上海国家会计学院支付公司财会人员培训费用5000元。写出相关会计分录
- 2018年甲公司支付销售人员工资10万元
- 甲公司2019年12月份职工薪酬如下:车间管理人员工资50万元,生产工人工资100万元,行政管理人员工资30万元,销售人员工资60万元,另外因解雇2名财务人员给予补偿金3万元。甲公司应计入管理费用的金额为()万元。 A: 30 B: 33 C: 83 D: 90
- 20.甲公司2019年12月份职工薪酬如下：车间管理人员工资50万元，生产工人工资100万元，行政管理人员工资30万元，销售人员工资60万元，另外因解雇2名财务人员给予补偿金3万元。甲公司应计入管理费用的金额为（ ）万元。 A: 30 B: 33 C: 83 D: 90
- 20××年甲公司支付销售人员工资10万元，计提专设销售机构使...公司该年应确认的期间费用为（ ）万元。