组织变革的内在基本动因包括（）。
A: 组织结构的改变
B: 组织管理现代化的需要
C: 组织职能的改变
D: 组织成员内在动机与需求的变化
E: 组织目标的变化
A: 组织结构的改变
B: 组织管理现代化的需要
C: 组织职能的改变
D: 组织成员内在动机与需求的变化
E: 组织目标的变化
举一反三
- 引起企业组织变革的内在动力主要有：组织目标的选择与修正；组织结构的改变；组织职能的转变；组织成员内在动机和要求的变化。
- 组织变革是组织根据外部环境和内部情况的变化,及时地改变自己的内在结构,以适应客观发展的需要,更好地实现组织目标。组织变革的内容涉及结构变革、技术变革、物理环境变革、人员变革和组织文化变革等方面。
- 组织变革的内部原因包括()。 A: 组织目标的选择与修正。 B: 组织结构与职能的调整和改变。 C: 组织员工的变化。 D: 科学技术的发展。
- 组织变革的内在动力主要包括（ ）。 A: 组织运行不佳 B: 组织结构缺陷 C: 组织战略改变 D: 组织规模扩大
- 组织变革：是指组织根据外部环境变化和内部情况的变化，及时地改变自己的内在结构，以适应客观发展的需要，更好的地实现组织目标。（)