• 2022-05-30
    根据《劳动合同法》,属于劳动合同终止条件的有:()
    A: 劳动合同期满的
    B: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
    C: 用人单位被依法宣告破产的
    D: 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的
  • A,C,D

    举一反三

    内容

    • 0

      根据我国《劳动合同法》的规定,劳动合同终止的情形有() A: 劳动合同期满 B: 用人单位被依法宣告破产 C: 用人单位被吊销营业执照 D: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇 E: 劳动者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪

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      有下列哪些情形之一的,劳动合同终止() A: 劳动合同期满的 B: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C: 劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 D: 用人单位被依法宣告破产的 E: 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的

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      有下列哪些情形之一的,劳动合同终止() A: 劳动合同期满的 B: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C: 劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 D: 用人单位被依法宣告破产的 E: 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的

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      有下列哪些情形之一的,劳动合同终止() A: 劳动合同期满的 B: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C: 劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 D: 用人单位被依法宣告破产的 E: 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的

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      劳动合同终止的情形有(). A: 劳动合同期满 B: 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇 C: 劳动者死亡 D: 用人单位破产 E: 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销