关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-29 冲突管理的策略是什么（） A: 忍让 B: 迁就 C: 宽容 D: 谅解 冲突管理的策略是什么（）A: 忍让B: 迁就C: 宽容D: 谅解 答案： 查看 举一反三 （）也叫迁就型策略或顺应型策略。 A: 谅解型策略 B: 体谅型策略 C: 原谅型策略 D: 忍让型策略 人与人交往的宽容原则是指忍让和迁就（） 团队冲突有竞争、回避、()等处理方式。 A: 忍让 B: 迁就 C: 妥协 D: 合作 试图置身于冲突之外，无视不一致的存在或保持中立的冲突管理策略是（） A: 竞争策略 B: 回避策略 C: 妥协策略 D: 迁就策略 在冲突管理中，不激化矛盾，弱化冲突，维持暂时平衡，属于迁就策略。
