谢尔盖·布林曾经说过：“我们公司的创造力就是我们的员工。我们以后如果遇到瓶颈，那...们长期留在公司，为公司服务。这说明（）。
举一反三
- 谢尔盖·布林曾经说过：“我们公司的创造力就是我们的员工。我们以后如果遇到瓶颈，那一定是我们没能以足够快的速度雇到最聪明、最能干的员工。所以，我们必须要对员工负责，让他们长期留在公司，为公司服务。这说明（）。
- 创新是来源于长期积累的知识和经验，在我们的日常生活中都离不开快递公司的服务，在上世纪90年代就出现了快递公司，我们常说的“三通一达”都是脱胎于公司？
- 对于“为什么来我们公司”的问题回答为“在公司努力工作,与公司一起发展”,说明求职者的状态是什么样的
- “如果有一天，我们的公司和工厂被烧成灰烬，我们也不会有问题，可以贷款再重建。因为我们已经取得了消费者对我们品牌的信任。”，说这句话的是哪一家公司的总裁 A: 苹果公司 B: 联想集团 C: 可口可乐公司 D: 麦当劳公司
- 在某产品展销会上，某公司销售员说：“我们公司这个产品很好，我相信大家都会喜欢。”当一拨客户过来时，他接着又说：“我们公司的这个产品没有谁不会不喜欢的。”以上文段说明（）。 A: 这个销售员说大家都喜欢他们公司的产品 B: 这个销售员说大家都不喜欢他们公司的产品 C: 这个销售员说没有人喜欢他们公司的产品 D: 这个销售员前后说话矛盾