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  • 2022-05-31
    采用内部来源选聘管理人员,有利于鼓舞士气,调动组织成员的积极性。
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    举一反三

    • 采用外部招聘的方式选择管理人员,有利于鼓舞士气,调动组织成员的积极性
    • 外部招聘具有的优点是()。 A: 有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系 B: 能够为组织带来新鲜空气 C: 利于鼓舞士气,提高工作热情,调动组织成员的积极性 D: 有利于吸引外部人才 E: 有利于保证选聘工作的正确性
    • 外部提升有利于鼓舞士气,激励组织成员的上进心和工作热情,调动组织成员的积极性。( )
    • 相对于内部招聘,外部招聘有利于 A: 鼓舞士气 B: 全面了解应聘者 C: 调动员工的积极性 D: 组织创新和管理革新
    • 内部提升的优点不包括( )。 A: 有利于调动组织成员的积极性和工作热情 B: 有利于保证选聘工作的准确性 C: 有利于被选聘者迅速开展工作 D: 有利于平息或缓和内部竞争者间的关系

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    相关标签

      士气 有利于 积极性 成员 织成 来源 内部 管理 极性 管理人 有利 组织 利于 采用 管理人员 调动 人员 鼓舞士气 鼓舞 积极 选聘

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