职业生涯管理的内容包括：（ ）
A: 提供培训
B: 个人自我分析
C: 提供公平竞争的机会
D: 组织对员工的能力和潜力的评估
A: 提供培训
B: 个人自我分析
C: 提供公平竞争的机会
D: 组织对员工的能力和潜力的评估
举一反三
- 职业生涯管理的内容包括( )。 A: 个人自我分析 B: 提供公平机会 C: 组织整体规划 D: 制定规章制度
- 职业管理包括的主要内容有（） A: 员工自我分析 B: 提供培训 C: 提供公平竞争的机会 D: 劳动关系管理 E: 薪酬与福利管理
- 组织职业管理的主要内容有（） A: 组织对员工个人能力和潜力的评估 B: 员工个人对自己的能力、兴趣、以及自己职业发展的要求和目标进行分析和评估 C: 企业组织及时地提供在本组织内职业发展的有关信息，给予公平竞争的机会 D: 以上都包括
- 在职业生涯管理过程中，下列说法正确的是（）。 A: 组织应为管理者和员工提供针对性的培训和开发机会，提供职业生涯信息和方案 B: 组织应提供不同的职业生涯机会，提供职业生涯咨询 C: 管理人员应参与职业生涯发展讨论，支持员工的发展计划 D: 员工应利用现实机会，与管理者探讨自己的职业生涯规划，对具有现实意义的职业生涯规划坚持到底
- <p>组织职业管理的主要内容有（ ）。</p> A: 企业组织及时提供在本组织内职业发展有关信息，给予公平竞争的机会 B: 组织对员工个人能力和潜力的评估 C: 员工个人对自己的能力、兴趣、以及自己职业发函对的要求和目标进行分析和评价 D: 其它选项都是