岗位分析既要对岗位本身进行研究，又要对（）进行分析。
A: 岗位职责
B: 岗位内容
C: 岗位任务
D: 人员资格
A: 岗位职责
B: 岗位内容
C: 岗位任务
D: 人员资格
举一反三
- 岗位分析主要包括两个方面的研究任务，即（）。 A: 岗位描述，岗位要求 B: 岗位名称，岗位职责 C: 岗位能力，岗位要求 D: 岗位描述，岗位职责
- 岗位分析的最重要的输出为岗位说明书，包括岗位概述、岗位职责、岗位任职资格、岗位工作环境四项内容，其中岗位说明书的重点是（） A: 岗位概述 B: 岗位职责 C: 岗位任职资格 D: 岗位工作环境
- 岗位职责的分析不包括______ A: 对本岗位任务范围的分析 B: 岗位职责大小的分析 C: 岗位重要程度的分析 D: 岗位人员配置分析
- 从企业岗位研究的一般要求来看，岗位分析主要承担两个方面的研究任务，即岗位要求和（）。 A: 岗位任务 B: 岗位职责 C: 岗位描述 D: 岗位关系
- 岗位分析的最重要的输出为岗位说明书，包括岗位概述、岗位职责、岗位任职资格、岗位工作环境四项内容，其中岗位说明书的重点是（）