关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-07 开发需求分析的基本目标是（），它主要包括两个方面：一是（）；二是完成一定绩效的知识、技能、能力的差距。 开发需求分析的基本目标是（），它主要包括两个方面：一是（）；二是完成一定绩效的知识、技能、能力的差距。 答案： 查看 举一反三 专业技术人员的学习能力的测度主要包括两个方面：一是个人知识转换能力，二是（）。 从员工分析的角度来看，确认培训需求的关注点是实际绩效与员工现有能力的差距，包括______。 A: 技能 B: 手段 C: 态度 D: 知识 人力资源开发的内容主要包括三个方面：一是（）；二是（）；三是（）。 知识的存在形式大体包括两个方面:一是 _______,二是________。 在培训需求分析中，人员需求分析包括两个方面，即（） A: 知识评价和技能评价 B: 思考评价和行动评价 C: 绩效评价和薪酬满意度 D: 人员的能力、素质、技能分析以及针对工作绩效的评价
