企业人力资源战略规划的评价与控制过程包括（ ）。
A: A确定评价的内容
B: B建立评价衡量标准
C: C评估实际绩效
D: D根据分析结果采取行动
E: E战略规划实施的过程
A: A确定评价的内容
B: B建立评价衡量标准
C: C评估实际绩效
D: D根据分析结果采取行动
E: E战略规划实施的过程
举一反三
- 企业人力资源战略规划的评价与控制过程包括（ ）。 A: A确定评价的内容 B: B建立评价衡量标准 C: C评估实际绩效 D: D根据分析结果采取行动 E: E战略规划实施的过程
- 企业人力资源战略规划的评价与控制过程包括（）。 A: 确定评价的内容 B: 建立评价衡量标准 C: 评估实际绩效 D: 根据分析结果采取行动 E: 评价目标完成情况
- （）是企业人力资源战略规划评价过程的第一步骤。 A: 设计评价指标 B: 确定评价内容 C: 明确人力资源战略 D: 建立评价委员会
- 企业人力资源战略规划的实施包括（）。 A: 认真做到组织落实 B: 评估实际绩效 C: 建立完善内部战略管理的支持系统 D: 有效调动全员的积极因素 E: 建立评价衡量标准
- （）是企业人力资源战略规划评价过程的第一步骤。 A: A设计评价指标 B: B确定评价内容 C: C明确人力资源战略 D: D建立评价委员会