人力资源总体规划的内容不包括()。
实现组织发展的战略目标
举一反三
内容
- 0
人力资源管理在职能上包括()。 A: 人力资源规划 B: 人力资源获取 C: 人力资源整合 D: 人力资源激励和人力资源调控
- 1
企业首先形成人力资源规划,根据人力资源规划制定总体规划
- 2
企业人力资源规划包括( )。 A: 组织结构设计 B: 人力资源业务计划 C: 人力资源总体规划 D: 岗位配置
- 3
人力资源规划包括()和各项业务规划. A: 人员规划 B: 制度规划 C: 财务规划 D: 总体规划
- 4
人力资源规划的内容包括() A: 资源规划 B: 组织规划 C: 制度规划 D: 人员规划 E: 费用计划