关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-11 企业人力资源素质评价的特点不包括（）。 A: 数量化 B: 定性化 C: 模糊性 D: 动态性 企业人力资源素质评价的特点不包括（）。A: 数量化B: 定性化C: 模糊性D: 动态性 答案： 查看 举一反三 企业人力资源素质综合评价的特点包括（）。 A: 模糊性 B: 数量化 C: 动态性 D: 综合性 E: 具体性 企业人力资源素质综合评价的设计原则不包括（）。 A: 主导因素原则 B: 定量化原则 C: 个体性原则 D: 模糊灰色原则 科研项目开题设计报告技术经济考核指标要求具备（） A: 定性化 B: 可考核性、定量化 C: 模糊 酒店人力资源管理特点不包括______ A: 综合性 B: 动态性 C: 服务性 D: 先进性 企业人力资源的特征不包括（） A: 稀缺性 B: 难以模仿性 C: 不可替代性 D: 动态性
